Naar hoofdinhoud Naar footer

Deel deze pagina via:

30 jaar LFB! Ellis bouwt vol trots en passie aan de toekomst

Gepubliceerd op: 18-11-2025

De LFB, de landelijke belangenorganisatie door en voor mensen met een verstandelijke beperking, bestaat 30 jaar. Directeur Ellis Jongerius vertelt openhartig wat deze bijzondere beweging heeft bereikt, waar de LFB nu staat en hoe ze de toekomst ziet.  

Wie is Ellis?

Ellis is al 18 jaar betrokken bij de LFB en nu 5 jaar directeur. Daarvoor werkte ze als ervaringsdeskundige en trainer. Mensen in haar omgeving omschrijven haar als betrouwbaar, eerlijk en betrokken. Ze durft zich kwetsbaar op te stellen, ze houdt niet van dubbele agenda’s en vindt het belangrijk om eerlijke gesprekken te voeren. Ze is een echt familiemens: tante, zus en dochter uit een hechte familie. Ze is zelfstandig en onderneemt in haar vrije tijd graag dingen zoals naar de bioscoop gaan, uit eten, voetbal kijken of samen koken.

Haar rol als directeur van de LFB

In haar rol als directeur vindt Ellis het belangrijk dat iedereen even waardevol is. 'De mensen die het werk uitvoeren, zijn net zo belangrijk als ik. We kunnen niet zonder elkaar.' Ze gelooft dat de LFB draait op samenwerking en dat iedereen iets bijdraagt. Als directeur wil ze dat blijven uitdragen en zo verder bouwen aan de toekomst van de LFB.

Ervaringskennis bij de LFB

De LFB pakt ervaringskennis op een eigen manier aan. Waar organisaties als Vilans meer vanuit onderzoek en theorie werken, richt de LFB zich juist op de praktijk. Ervaringskennis wordt gedeeld in trainingen, projecten, lessen in het onderwijs, binnen het VN-verdrag Handicap en natuurlijk in de STERKopleiding, die door de LFB is ontwikkeld. In al die activiteiten brengen ervaringsdeskundigen hun eigen levenservaring in. Bijvoorbeeld in workshops zoals, 'Hé, heb jij LVB?' of 'Hé dat is gek, een blinde vlek!' Daar vertellen ze hoe het écht is om met een beperking te leven, waar ze tegenaan liepen op school of bij het vinden van werk, of hoe lastig sommige brieven kunnen zijn. Dat maakt hun kennis krachtig en herkenbaar.

Samenwerking met Vilans

De samenwerking met Vilans is er wel, maar nog niet zo vaak. Ellis vertelt dat het fijn is dat de LFB in hetzelfde gebouw zit. 'Dat maakt het contact makkelijker, de lijnen zijn korter. Via mensen zoals jij en Tim (oud-medewerker LFB, nu communicatiemedewerker bij Vilans) is er al meer verbinding, maar intensief is het nog niet. In het verleden was er een maatjesproject waarin medewerkers van Vilans en de LFB samenwerkten. Dat soort dingen mag best weer meer gebeuren', vindt Ellis.

Wat betekent ervaringskennis voor Ellis zelf?

'Ervaringskennis is alle bagage die je meebrengt vanaf je geboorte’, zegt ze. 'Het begint al bij leren lopen, leren fietsen, leren schrijven, zelfstandig worden. Iedereen heeft ervaringskennis, of je nu een beperking hebt of niet. Je ontdekt wie je bent en welke wegen je makkelijk of juist moeilijk afgaan.' Als mens betekent ervaringskennis voor haar: jezelf blijven ontdekken. Als directeur: blijven leren, keuzes maken en goed kijken waar je achter staat. Soms betekent dat luisteren, aanvullen of gewoon doen. Dat vraagt om betrokkenheid en lef.

De waarde voor zorgprofessionals

Binnen scholing en training merkt Ellis dat ervaringskennis veel waarde heeft voor professionals. 'Als je die kennis goed inzet, kunnen mensen met ervaring heel veel betekenen voor een organisatie. Juist mensen die zelf zorg en ondersteuning krijgen of hebben gehad, weten als geen ander wat werkt en wat niet. Ze kunnen nieuwe medewerkers helpen begrijpen wat écht belangrijk is: wat mensen nodig hebben, wat ze niet fijn vinden en hoe het beter kan. Hun verhalen brengen kennis tot leven en zorgen voor echte verbinding.'

Een boodschap

Ellis hoopt dat de LFB samen met alle ervaringsdeskundigen, collega’s en samenwerkingspartners blijft bouwen aan een mooie toekomst. 'We moeten blijven verbinden, inspireren en samenwerken. Als we dat doen, kunnen we als LFB nog veel meer betekenen. De wereld verandert, en wij groeien mee. Samen kunnen we vooruit blijven gaan.'

Wensen voor de toekomst

Ellis heeft nog wel wat wensen: 'Ik hoop dat mensen met veranderingen durven mee te bewegen en dat mensen met een beperking mee kunnen doen op allerlei gebieden. Dat ze zichtbaar zijn en dat er beter onderwijs komt, betere arbeidsvoorwaarden en betere arbeidsplaatsen. Dat er gekeken wordt naar de talenten en de kracht van een persoon en niet naar de beperking. Daar kan de LFB aan bijdragen.'
 
Ellis is trots op wat de LFB de afgelopen 30 jaar bereikt heeft en kijkt positief en vol vertrouwen vooruit, klaar voor de volgende 30 jaar!

Bron

LFB