Naar hoofdinhoud Naar footer

Deel deze pagina via:

6 tips voor sterke ouderinitiatieven

Gepubliceerd op: 14-11-2025

De Landelijke Vereniging van OuderInitiatieven (LVOI) ondersteunt ouders die zelf een kleinschalige woonvoorziening hebben opgezet of willen opzetten voor hun kind met een beperking. Ouders delen er kennis en ervaringen. Op deze pagina lees je praktische tips van de LVOI, met voorbeelden uit hun eigen werkwijze. 

In Nederland zijn er al zo’n 300 ouderinitiatieven, waar 3600 bewoners en 7200 ouders bij betrokken zijn. De LVOI helpt deze initiatieven sterker te maken, onder andere door het ontwikkelen van kennisdossiers die actuele informatie en goede voorbeelden bundelen. 

Tip 1: Werk met een kleinere groep binnen het bestuur

Een kleiner team maakt sneller afspraken en kan stappen beter opvolgen. Bij de LVOI leidde dit tot een werkgroep die het proces aanjaagt en zorgde dat er een kennisdossier kwam. Belangrijk is dat deze kleinere groep goed in verbinding blijft met het hele bestuur. Zo blijven alle bestuurders betrokken en worden beslissingen breed gedragen. 

Tip 2: Creëer urgentie rond een thema

Een onderwerp krijgt meer aandacht als duidelijk is dat het actueel is en dat meerdere leden er iets aan hebben. De LVOI koos bijvoorbeeld voor themadossiers over ‘VPT in vergelijking met PGB’ en ‘Beschrijving leveringsvormen Wlz’. Doordat veel (startende) ouderinitiatieven met deze thema’s te maken hebben, was er urgentie om hier gezamenlijk kennis over te verzamelen.

Tip 3: Geef jezelf de tijd

Een ouderinitiatief is een groeiproces. Het vraagt om geduld en doorzettingsvermogen, maar elke stap brengt je dichter bij je doel. Ook de LVOI erkent dit: kennis opbouwen en delen is een waardevolle investering in een sterke toekomst.

Tip 4: Zorg voor een goede digitale omgeving

Samenwerken lukt beter met de juiste hulpmiddelen én vaardigheden. De LVOI stapte bijvoorbeeld over van Dropbox naar SharePoint. Dat maakt het makkelijker om documenten te vinden, samen te bewerken en te bewaren op één centrale plek – zonder dat ze verdwijnen in lange mailwisselingen. Zorg er ook voor dat teamleden digitale vaardigheden ontwikkelen: dat vergroot het vertrouwen, maakt samenwerken efficiënter en voorkomt frustratie. Een goed ingerichte digitale omgeving is een stevige basis voor succesvolle samenwerking.

Tip 5: Betrek je leden actief

Leden zijn een waardevolle bron van kennis en ervaring. Vraag hun vooraf mee te denken over welk thema urgent is, en toets achteraf of de gedeelde informatie goed aansluit bij hun behoeften. Zo creëer je betrokkenheid én een stevige basis.

De LVOI doet dit door jaarlijks een behoeftepeiling te houden, vier themabijeenkomsten te organiseren en een keer per jaar een algemene ledenvergadering te houden. Overweeg daarnaast een gerichte uitvraag te doen om een klankbordgroep te vormen: deze ontstaat niet vanzelf, maar wel met een duidelijke uitnodiging en doel.

Tip 6: Deel kennis met relevante partijen

Betrek ook andere organisaties bij wat je leert. De LVOI ziet bijvoorbeeld dat kennisdossiers zelfs door het ministerie van VWS worden gebruikt in gesprekken met zorgkantoren. Zo heeft de opgedane kennis nog meer waarde.

De LVOI laat zien dat een ouderinitiatief sterker wordt door goed samen te werken, de juiste thema’s te kiezen, tijd te nemen en kennis te delen. Zo helpen ouders elkaar én maken ze samen woonvoorzieningen mogelijk voor hun kinderen.